Há muito tempo que as áreas financeira, comercial ou jurídica fazem parte das empresas. Agora, começam a aparecer líderes comprometidos com a felicidade ou com a integração dos colaboradores. Os temas relacionados com a felicidade, a inclusão ou a diversidade estão já a ampliar os departamentos das empresas. A par do diretor financeiro, diretor comercial ou […]

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Numa fase de necessário distanciamento físico social, a Decode reforçou a proximidade da sua equipa criando o cargo de happiness manager. Com 100% dos seus colaboradores a trabalharem via remota desde 12 de março, Tânia Santos (na imagem, à esquerda) foi indigitada no mesmo mês para potenciar o bem-estar, a motivação e a união interna. Gerir a felicidade […]

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Sintomas de exaustão profissional determinam prejuízo enorme, não só para as pessoas como para as organizações e para o Estado. A opinião de Carla Naia, especialista em Direito do trabalho. Apergunta que serve de título será o tema que irei abordar no 2.º Congresso Internacional de Direito de Trabalho, a realizar na Alfândega do Porto, […]

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O INE foi distinguido na última edição dos prémios Healthy Workplaces, em 2017. Na Administração Pública, foram pioneiros na criação de uma comissão que agrega a saúde e a segurança no trabalho. Em fevereiro de 2019, foi publicada em Diário da República a resolução de Conselho de Ministros que define as ações para a segurança e saúde no […]

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A responsável da Cisco, Claudia Kittredge, fala das especificidades da área das novas tecnologias no que diz respeito à gestão das pessoas e à sua retenção. Na empresa, querem manter os colaboradores felizes e motivados, porque acreditam ser essa a chave do sucesso. Como caracteriza a atividade da Cisco, assim como o seu mercado, nomeadamente […]

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Num momento em que um milhão de portugueses se encontram em lay off e outros tantos perderam os seus empregos, em que empresas veem os seus negócios parados, a questão que mais surge é: E agora? E agora como vou cumprir com as minhas obrigações? E agora como vou regressar ao mercado de trabalho? E agora como […]

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